人力资源管理
随着组织的发展,领导者不可能看到所有发生的事情。他们依靠专家来管理他们的愿景,这就是为什么优秀的人力资源管理顾问是无价的。
我们的人力资源管理课程教你如何通过多元化、冲突管理和探索正确的战略如何影响和发展企业来实现组织愿景。
招聘、文化、劳动力规划、合规、人员管理、冲突解决——你将需要所有这些技能,甚至更多。通过我们的人力资源管理学位课程,您将在领导人员中扮演关键角色——任何组织的命脉。
澳大利亚创业研究生院
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“我真的很享受能够这样做运用我在课堂上学到的知识到一个实际的工作环境通过完成工作安置。我还参加了亚太环太平洋商业游学,这是一个看到企业运作的绝佳机会在世界的不同地方。”
卡梅隆,学习人力资源管理
史文朋优势
一个本科学位必须不仅仅是关于知识,它还包括准备工作、专业经验和获得进一步机会的机会。
我们与澳大利亚和全球领先的组织合作,为学生提供真实的工作体验。我们的学位可以包括实习、实习、与行业相关的项目、游学等。这是你在现实项目中工作的机会,解决你的领域中的日常挑战,并获得将知识应用于实践的专业技能。你将获得宝贵的技能和自信,知道自己有能力在毕业前甚至更早找到一份工作。
在里士满足球俱乐部实习
格蕾丝在里士满足球俱乐部的实习
通过在里士满足球俱乐部的实习,格蕾丝不仅获得了重要的工作经验,她实际上开启了自己在人力资源管理方面的职业生涯,并为自己赢得了一份工作。
人力资源管理硕士
人力资源管理硕士
从共同创建人力资源管理硕士课程的人那里找到它是如何与行业相关和学术健全的。发现人力资源角色在不确定时期的重要性;本课程的目的是如何让你为领导角色做准备,以及人力资源领域的大量机会。
演讲者:
Anne Bardoel教授,人力资源管理硕士课程主任
Melissa Wong, Medibank人力与文化部总经理。
Nicolette Barnard,西门子澳大利亚和新西兰人力资源主管