炉

第一个学生我们作为集成学习工作的一部分(会)是一个能干的人,渴望被雇佣全职充填后。这个机会意味着它成功的成为我们的重要组成部分正在进行的招聘策略。斯文本科技大学吸引学生的类型结合炉的价值观和目的,支持可持续的成功。

我们首先会在招聘学生开始,然后发展到一个初级经理角色的关系才被提升为帮助建立炉2020年西北分部。

另一个学生最近被提升为一个在西北关系副经理的角色,一个非常重要的角色主要参与者的支持非常复杂。有很多例子的炉内会计划的成功。

斯文本科技大学学生带来能量、激情和有学习和成长的热切渴望。这建立在壁炉文化,最终确保一致的改善参与者的服务。

他们有助于帮助灶台的支持工人提供服务和帮助的参与者。我们的服务使残疾人他们最好的生活,给他们的家庭能够成功函数知道他们的亲人被支持。

斯文本科技大学的合作是双赢的。的NDIS是世界领先的系统和比较新,所以合作使更多的未来领导人了解关键的NDIS在残疾人的生活。的关键部分炉的方法是深厚的伙伴关系和持久的影响,斯文本科技大学合作的这个方法的一个关键部分。

行业应该拥抱斯文本科技大学会机会——他们是建立组织和学生受益。我们当然希望继续我们的合作伙伴关系,找到更多的方法。就业能力团队在他们所做的反应和非常专业,证明点会项目的持续成功。